【コメント】

清伽

今月5日に今の職場に入職。なのですが・・・兎に角、ハード。色々な面で、ですね。初日から先輩職員ペースの動き（何故か皆、早足）。このハイペースを一切、緩めてくれず待ったなし。丸一日、コレでは足が痛くなってしまって。つい、足を引き摺っていたら。「ねぇ、びっこひいてるケドさ。足悪いん？」って、廊下で大声で言われました。（一回り年下の職員から）いやいや、この仕事していて、そのデリカシーの無さは致命的でしょ！？口のきき方も、なっていないし。って、感想の初日でした。入職2日目は「患者さんの顔と名前は一致した？覚えないと仕事にならんよ？」と。（5日目でも同じ事を言われました）まあ、ココで黙らないのが、私が私たる所以なのですが。 3回目を言われるのが嫌なので。 5日目で同じ事を言った、一回り以上年下の職員に質問をしました。「はい、言われる事は良く分かります。努めて早く覚える様にします。それで、参考までに教えて頂けませんか？Ｔさんは、何日で患者様の事を覚えられましたか？」と。そのＴさん、まさか返しがあるとは思っても居なかったようで。「・・・かなり、かかりました・・・」と、俯いて返事。その日以降、誰も「患者の顔覚えた？」発言を口にしなくなりました。そして入職20日目で居室担当（4人部屋）が、つきました。「同じ部屋の人の方が、分かり易いでしょ？」と。「ちなみに来月（10月）になったら、担当の患者を3人つけるよ。パソコン出来るよね？」と。入職初日、人事の人から言われたのは・・・「試用期間3ヶ月の間で、仕事を覚えていったら良いです。焦らなくて良いです。人事考課は1年間、しません」との事でした。なのに、蓋を開ければ、コレかいっ！

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