マッサージ店の裏事情

給与体系

■歩合＋最低保障
歩合だと雇われる私達は不安に感じるものです。

そこで、最低保障を付けるところもあります。

例１)時給900円＋10％の歩合

１日８時間勤務し、３万売上がある場合は、８×900円＋３万×０.１＝10200円が１日の給料になります。

例２)最低保障として時給1000円、歩合換算した場合高くなる方を給料とする。

歩合を50％として考えます。

１日８時間勤務だと売上が16000円未満→8000円保証。

売上が２万ならば→２万×０.５で１万の給料になります。