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8 名前: ◆NscXkUt6VE Mail: 投稿日: 2008/04/11(金) 21:52:23.57 ID: mSr8SdCV0
(´・ω・`)「よし、それじゃあ始めようか。親は僕で良いよね? 時間もないし、勝負は三巡で。
まずは状況(シチュエーション)カード、オープン!」
ショボンは、机の中に入っていた十枚のカードをシャッフルし、一枚引いて机の上においた。
(´・ω・`)「状況カードは、採用面接!」
('A`)「随分と懐かしい状況カードですね」
状況カード、採用面接。誰もが会社に入るときに通った関門である。
(´・ω・`)「今回は採用面接の状況でたたかってもらう。初期ポイントは10。
親である僕から時計回りでいくよ」
さて、ここで残業カードバトルについて少し説明しておこう。
このゲームは、限られた手札(今回は五枚)でいかにポイントを稼ぐかを競うカードゲームだ。
状況に応じたカードを出せばポイントが上がり、逆にKYなカードを出すとポイントが下がる。
社会人としての総合能力が試される、まさに実力主義のカードバトルなのだ。
(´・ω・`)「状況カード一巡目の問いは……『当社を志望した理由は?』だ」
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