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６月１３日 労働基準法１ 最低基準
どうも、ぶちゅうです＾＾
さて、問題です！（唐突）
労働基準法で定める規準に違反する労働条件を定める労働契約の部分は、労働基準法で定める規準より労働者に有利なものも含めて、無効となる。
（平成21年 社労士試験出題）
ハテ？ 何を言っているやらサッパリ分かりませんね＾＾；
最初この問題を見た時、恥ずかしながら僕は「日本語ってなんだっけ？」と思ったのを記憶しております。
あと、なんか眺めているだけで頭痛がしてきました、、、！ｗ
で、次のページからこの問題の回答と解説をばしたく存じます＾＾
読めば納得、スッキリですね～♪
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