45人が本棚に入れています
本棚に追加
リーダーやりたい!
昨年からとある部署のリーダーに就任した木目玲奈さん(35歳女性)。
彼女は、出る杭は打たれるスタイルのうちの法人では珍しく
「私にリーダーをやらせろ!」
と、しつこくアピールして本当にリーダーになった人間です。
確かにウザい自己アピールを除けば、人間的にも専門能力にも問題が無いだろうと思います。
実際、今もそれなりに職務に励んでいます。
・・・が、はい、そりゃね。
この日記に登場してくる訳ですから、何にも無いって事はありません。
木目さん・・・
びっくりするほど決断できない、決めれない人なんです。
部下の意見が割れた時、問題の対処、本部からの無茶振り・・・
それらが発生すると、いつも
「どうしよう、どうしよう!」
と混乱して何も出来ません。
部下への指示、注意も出来るのですが「決断」だけ本当に出来ません。
最初から決まっている事、想定していた事には強いのですが、緊急時にアドリブがきかないなんて管理職としては致命的な欠陥です。
じゃあ、なんであんなにリーダーやりたいってアピールしてたんだよ!
と、突っ込んだのですが、それは木目さんも実際にリーダーになって初めて自覚したそうなんです。
じゃあそこのフロアの大事な事は木目リーダーじゃ無かったら誰が決断してるの?
私ですけど?
こうやって私の仕事は増えていったんですよ。
最初のコメントを投稿しよう!