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第6章:困難の中の絆 - セクション3:チームダイナミクスの再構築
チームの士気と結束
大樹は、会社全体のモチベーションと結束力が低下していることに気づき、海斗と話し合いを持ちました。オフィスの会議室で、大樹は海斗に現状を共有し、「チーム全体を元気づける新しいプロジェクトが必要だ」と提案しました。
大樹の閃き
海斗との会話の中で、大樹はチームの情熱を再燃させるための画期的なアイデアを思いつきました。彼は海斗に向かって、「"Project Phoenix"を始動しよう。このプロジェクトは私たちの強みを生かしながら、チームの創造性を刺激するはずだ」と言いました。
Project Phoenixの発表
二人は翌日、全社員を前にして「Project Phoenix」を発表しました。このプロジェクトは、既存製品を再構築し、新たな技術とアイデアを取り入れることを目指していました。大樹は社員たちに向かって、「このプロジェクトで、我々は再び興隆する。皆の力が必要だ」と熱く語りました。
社員の反応
社員たちは、この新しいプロジェクトに興奮し、新たなチャレンジに意欲を示しました。技術チーム、マーケティングチーム、営業チームそれぞれが、どのように貢献できるかについて活発に意見を交換しました。海斗は技術的な側面から、このプロジェクトを支えると述べ、「私たちの技術と創造力で、新しい道を切り開こう」と呼びかけました。
セクションの終わり
セクションの終わりには、大樹と海斗が改めて「Project Phoenix」の重要性について話し合い、チーム全体が困難を乗り越えて新しい成功を収めるための決意を新たにしました。このプロジェクトが彼らに新たな希望とチャレンジをもたらし、組織全体に新しい活気を吹き込むことになりました。
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